Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет. Что изменится?

Минтруд подготовил поправки по выплате пособий по уходу за ребенком до 1,5 лет: 

• выплаты сохранят, если мама досрочно выходит на работу; 
• в период отпуска по уходу за ребенком можно будет трудоустраиваться к другим работодателям с сохранением права на пособие; 
• гарантия сохранения рабочего места у прежнего работодателя остается неизменной.

Напомним, сейчас пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет выплачивается только в том случае, если родитель, будучи в отпуске по уходу за ребенком, работает неполный день.

Реализацию меры поддержки осуществляет Социальный фонд России.