Орловская область входит в пятерку регионов ЦФО с самым молодым рынком труда

В Орловской области по итогам 2022 года доля молодых работников составила 15,5 % от общей численности занятых. Лидерами по общей доле работников младше 30 лет стали Брянская, Тверская и Ивановская области. Белгородщина и Орловщина разделяют 4 место по данному показателю.

Наименьшая доля молодых работников отмечена в Москве, где среди всех занятых в 2022 году работники до 30 лет составляли только 10,3 %. Похожая ситуация в Подмосковье (12,4 %), а также в Тульской и Калужской областях (по 12,9 %).

В среднем по России доля молодых работников относительно всех занятых составила 14,9 %.